Наниматель вправе устанавливать доплаты для любых должностей. Разница между надбавкой за выслугу лет военнослужащему и, к примеру, бухгалтеру в частной фирме заключается в том, что первая считается обязательной, тогда как вторая предоставляется исключительно по желанию работодателя.
[…]