Руководители не редко пугают сотрудников расхожей фразой «Незаменимых у нас нет». Конечно, сотрудник не желает потерять рабочее место, поэтому часто действия администрации остаются безнаказанными.
[…]
Руководители не редко пугают сотрудников расхожей фразой «Незаменимых у нас нет». Конечно, сотрудник не желает потерять рабочее место, поэтому часто действия администрации остаются безнаказанными.
[…]
Оба действия могут быть совершены в одном и том же расчетном периоде. В этом случае налогоплательщик сможет уменьшить налоговую базу за данный период, заявив «начисленные» расходы по соответствующему дополнительному соглашению.
[…]
Продавец должен раскрыть всю информацию, относящуюся к авто, а от покупателя требуется лишь одно – принять автомобиль в предлагаемом виде и выплатить оговоренную сумму денег.
[…]
Можно ли привлечь к административной ответственности должностное лицо, несвоевременно представившее реестр сведений в территориальный орган ФСС РФ в рамках пилотного проекта по пособиям?
[…]
Инфо В меню POS-терминала выбрать операцию ОТМЕНА: 4 Считать карту на POS-терминале 5 Выбрать тип ОТМЕНЫ – ОСНОВНАЯ ОПЛАТА: 6 Выбрать требуемую операцию для ОТМЕНЫ (окно отображается опционально) и нажать клавишу : 7 POS-терминал связывается с Банком для проведения операции: 8 На дисплее POS-терминала появляется сообщение: 9 На печать выводится два чека: один остается в ТСТ, другой отдается клиенту.
[…]
Чтобы он не остался прописанным один, меня нужно прописать в ту квартиру. Для этого в другой город отправили пакет документов: мой паспорт, военный билет, свидетельство о браке, свидетельство собственности на квартиру и два заверенных у нотариуса — доверенность на подачу и написание любых документов от меня для моей матери и второй согласие собственника (жены) на регистрацию меня в квартире.
[…]
Срок можно восстановить, если он пропущен по уважительной причине: по болезни, в связи со срочным отъездом и др.
[…]
В нашем государстве таких режимов пять, различных по ставке, объекту, срокам подачи отчетности, наличия определенных льгот:
[…]
Путем мирных переговоров они решают, какая сумма необходима их растущему чаду на удовлетворение насущных потребностей. Это соглашение имеет большую силу, его приравнивают к судебному исполнительному листу.
[…]
Здесь нет никакой дискриминации. Просто руководители, по своей сути, обычно обладают гораздо более широкими полномочиями.
[…]