В настоящее время минимальный размер доплаты составляет 20 процентов часовой тарифной ставки (оклада, рассчитанного за час работы) за каждый час работы в ночное время (постановление Правительства РФ от 22 июля 2008 г. № 554). Т.е. минимальный размер доплаты нужно исчислить именно от оклада, тарифной ставки (без учета иных компенсационных и стимулирующих выплат).
[…]