Первичные документы для основания льготного стажа
Здравствуйте, в этой статье мы постараемся ответить на вопрос: «Первичные документы для основания льготного стажа». Также Вы можете бесплатно проконсультироваться у юристов онлайн прямо на сайте.
Центральным документом, подтверждающим периоды работы по трудовому договору, является трудовая книжка.
То есть соблюдаются все условия для включения такого периода в льготный стаж. Таким образом, в стаж работы, дающий право на назначение льготной пенсии, включают периоды учебы сотрудника с отрывом от работы, при условии что такая учеба непосредственно входит в должностные обязанности сотрудника.
Для выяснения льготного трудового стажа следует обратиться в Пенсионный фонд по месту жительства с предоставлением: паспорта, трудовой книги, страхового пенсионного свидетельства, справки с места работы, военного билета.
Содержание:
Документальное подтверждение трудового стажа
Если компания в установленные сроки сдала в ПФР сведения по форме СЗВ-СТАЖ на соответствующих работников за 2017г. и привела в них данные о занятости во вредных условиях (графы 8-10 и 12-13 формы), то можете не опасаться штрафных санкций.
Если количество сотрудников – 25 и больше, сдавать сведения по ним страхователь обязан в электронной форме. Если это правило нарушить и сдать СЗВ-СТАЖ на бумаге, страхователя оштрафуют на 1000 руб.
Раньше любая нагрузка учителя начальных классов не влияла на начисление льготной пенсии. Как обстоят дела сейчас? Нужно ли требовать у администрации школы увеличение нагрузки?
Что касается декретных отпусков, то в общий педагогический стаж входит только 1.5 года отпуска на одного ребенка. Ваш стаж с учетом этого составляет 25 лет, следовательно вы имеете право на пенсию по выслуге лет, обращайтесь в ПФ.
Такие правила установлены пунктами 4, 6 Правил, утвержденных постановлением Правительства РФ от 29 октября 2002 г. № 781, и пунктом 3 постановления Правительства РФ от 16 июля 2014 г. № 665.
Это собирательная запись. В тарифно-квалификационных справочниках такой профессии не было и нет, но в трудовые книжки ее нередко вносят. В подобных случаях можно проверить правильность наименования профессии по Выпуску 67, в котором помещен перечень (алфавит) профессий ЕТКС.
Данная норма рабочего времени для учителей организаций, которые осуществляют образовательную деятельность по основным общеобразовательным программам, составляет 18 часов в неделю (п. 2.8.1 приложения к приказу Минобрнауки России от 22 декабря 2014 г. № 1601).
Записи в трудовой книжке должны быть оформлены в соответствии с требованиями Инструкции о порядке ведения трудовых книжек на предприятиях, в учреждениях и организациях, действовавшей на момент заполнения и внесения данной записи.
При этом продолжительность стажа, установленного по свидетельским показаниям, не должна превышать половины необходимого для назначения пенсии стажа.
Какими документами доказать льготный стаж?
С 2015 года вступают в силу новые правила назначения пенсии. Одним из условий назначения пенсии является наличие страхового стажа. Его подтверждают определенные документы.
Справки, выданные в более поздний период колхозами, впоследствии прекратившими свою деятельность, также принимаются во внимание и тогда, когда они не содержат основания выдачи. С каждой вносимой на основании приказа (распоряжения) записью в трудовую книжку о приеме на работу, переводах на другую постоянную работу и увольнении администрация обязана ознакомить владельца этой книжки под расписку в личной карточке, в которой должна быть повторена точная запись из трудовой книжки.
Основным документом, который определяет имеющийся льготный трудовой стаж, является трудовая книжка. И только в отсутствие трудовой книжки или соответствующих записей в ней трудовой стаж должен устанавливаться в том числе дополнительными документами по месту обучения, службы или работы лица.
В качестве документов, удостоверяющих нуждаемость в постороннем уходе, могут приниматься справки лечебных учреждений <2>.
По-нашему мнению, требования ПФ неправомерны уже потому, что противоречат норме относительно хранения на предприятии первичных документов по начислению заработной платы работникам в течение трех лет (п. 315 Приказа № 41).
Трудовые книжки велись на всех рабочих и служащих предприятий, учреждений и организаций независимо от вида собственности и способа хозяйственной деятельности, проработавших свыше пяти дней, в том числе на сезонных и временных работников, а также на внештатных работников при условии, что они подлежат государственному социальному страхованию.
Как подтвердить трудовой стаж доярок для начисления им льготной пенсии при отсутствии первичных документов?
В соответствии с данным Положением трудовой стаж устанавливался на основании документов, выданных с места работы, службы, учебы или иной деятельности, засчитываемой в стаж работы, либо вышестоящими организациями, а также архивными учреждениями.
Таким образом, положено начало работе, конечная цель которой — внедрение новых принципов назначения пенсий в жесткой зависимости от уплаты страховых взносов. Учет позволяет существенно упростить и облегчить процедуру назначения пенсий, избавляет от необходимости сбора и представления в органы пенсионного обеспечения многочисленных документов о стаже работы и заработке.
Для подтверждения периодов работы и (или) иной деятельности, а также иных периодов представляются документы, оформленные на бумажном носителе либо в форме электронного документа.
Также, при отсутствии трудовой книжки или неточных записях для доказывания трудового стажа могут приниматься другие документы: справки, выписки из приказов, ведомости на выплату заработной платы, служебные удостоверения, характеристики, профсоюзные билеты, послужные и формулярные списки и пр.
При рассмотрении вопроса о праве гражданина на пенсию на льготных условиях в первую очередь необходимо определить вид производства, в котором он занят, и тем самым решить, каким разделом и подразделом Списков N 1 или N 2 необходимо руководствоваться в данном случае.
Как известно, если в соответствии с федеральными законами с выполнением работ по определенным должностям, профессиям, специальностям связано предоставление компенсаций и льгот либо наличие ограничений, то наименование этих должностей, профессий или специальностей и квалификационные требования к ним должны соответствовать наименованиям и требованиям, указанным в квалификационных справочниках. Вместе с тем, в отдельных случаях обучение является обязательным условием выполнения работы (ч. 4 ст. 196 ТК РФ). Так, например, обучение на курсах повышения квалификации является неотъемлемой частью трудовой деятельности медика или педагога (подп. 7 п. 1 ст. 48 Закона от 29 декабря 2012 г. № 273-ФЗ, п. 2 ч. 1 ст. 72 Закона от 21 ноября 2011 г. № 323-ФЗ).
Этот общий пенсионный возраст или специальный стаж может быть уменьшен в соответствии года рождения лица.
Если работодателя нет или он юридически перерегистрировался, а фактически не переместился, или его юридический адрес остался на НКТ, в таком случае единственным вариантом подтвердить имеющийся трудовой стаж является обращение в суд.
Как в трудовой книжке должны отражаться сведения о работе в тяжелых и вредных условиях труда, в районах Крайнего Севера и приравненных к ним местностях, а также вахтовым способом, чтобы это дало право на досрочную пенсию? Как подтвердить трудовой стаж, если ошибку в трудовой книжке допустила уже ликвидированная организация?
Пожилой человек может претендовать на дополнительное уменьшение пенсионного возраста еще на 5 лет, так как специальность относится к списку №2. С помощью льготного стажа претендент может оформить досрочные выплаты в возрасте 50 лет. Заключение При расчете льготного стажа часто возникают спорные ситуации.
В соответствии с постановлением Совета Министров СССР от 26.01.1991 № 10 установлены виды производств, работ и профессий, должностей и показателей, дающих право на пенсию на льготных условиях. Список № 1 содержит виды работ и профессий с особо опасными и тяжелыми условиями труда, Список № 2 – вспомогательные опасные виды работ.
Документация для подтверждения льготного стажа
Но только трудовой книжки в данном случае для этого недостаточно, так как в ней нет всех сведений, дающих право на пенсию на льготных условиях. Для подтверждения специального трудового стажа понадобится представить в ПФ еще и уточняющие справки предприятий (п. 20 Порядка № 637).
На указанный Вами адрес эл.почты отправлено письмо с инструкциями для восстановления пароля.
Если записи в трудовых книжках и других документах сделаны с отступлением от действующих правил, вопрос о возможности их принятия в качестве доказательства трудового стажа решается коллегиально компетентными государственными органами.
Право на пенсию на льготных условиях имеют работники, постоянно занятые выполнением работ, предусмотренных Списками N 1 и N 2, в течение полного рабочего дня. Полным рабочим днем понимается выполнение работы в условиях, предусмотренных Списками N 1 и N 2, не менее 80% рабочего времени.
Льготная пенсия для доярок: как подтвердить стаж работы
Предположим, что трудовая книжка со всеми вкладышами имеется у работника. Перед началом поиска информации и документов о подтверждении стажа работы во вредных (опасных) и тяжелых условиях труда рекомендуем сначала посмотреть на записи в ней. В записи о приеме на работу должно быть указано наименование профессии и разряда, по которым работником осуществлялась работа в течение 6 лет.
Документы для подтверждения льготного стажа, ответственность за несвоевременное представление перечня льготных профессий и поименного списка.
Если в трудовую книжку внесено наименование профессии, которое не соответствует ЕТКС, то такая запись не может учитываться при определении права на льготную пенсию независимо от того, соответствует такое наименование Спискам N 1 и N 2 или нет. Например, Списком N 2 (разд.
В ряде позиций Списков N 1 и N 2 непременным условием представления пенсионных льгот является либо выполнение работ определенным способом, либо наличие на рабочих местах в воздухе рабочей зоны вредных веществ не ниже 1-3 класса опасности, либо занятость на горячих участках работ (работы, связанные с нагревом при плавлении, ковке и термообработке металла и т.д.). Вывод: подтвердить льготный стаж доярки для начисления ей пенсии в соответствии со ст. 13 Закона № 1788 без первичных документов можно на основании протокола комиссии, оформленного в вышеизложенном порядке.